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オモシロ採用事例集のオモサイです。採用ツール制作事例、採用関連ニュースなどをお届けします。

オモシロエンジェルの報告 VOL.168 / 採用 × プログラミング?

オモシロエンジェルとは?

最近気になる採用のオモシロ企画を、みんながどう思うかは別として、プリティなオモシロエンジェルが、解説しちゃいますっ。

 

オンラインでのプログラミングコンテストの成績を評価した採用について

オモシロエンジェルね、最近ピンときちゃったんです。それは、オンラインでプログラミングスキルを問う課題を行ってもらい、その成績が良ければ最終面接にスキップすることができる採用選考について。

オンラインであれば、いつでも採用選考に参加することができるので、通常の採用選考では応募できなかった高いスキルを持った人材からの応募が増えると思うんですよねっ。

 

★オモシロポイント★

「実験と革新」をテーマに画期的なプロダクトでソリューションを生み出し続け、クリエイティブかつプロフェッショナルな人材が集まるチームラボ株式会社さん。

システム開発やプログラミングなどを行うテクノロジー職を対象に、プログラム言語、経歴、新卒・既卒・中途を問わず、プログラミングコンテスト形式の課題選考をオンラインで行っています。

いつでも応募できるオンラインでの採用選考であれば、プログラミンングスキルを備えた凄腕の人材からの応募が増えそうです。また、書類よりもスキル重視の採用であれば、腕試しに応募してみようとする人も増え、優れた人材を採用できちゃうかもしれません。わお!

 

まとめ

応募者の実力や考え方、センスなどを知る目的で企業が実施するプログラミングテスト。実施する企業が増えてきているなかで、チャレンジ精神をくすぐるコンテスト形式のオンライン選考は、応募者にとって気軽に臨める採用方法なのかもしれないですね~。また、海外留学中の学生からの応募も期待できそうです。ウフッフフッ♪

 

参考:オンライン・プログラミング採用|チームラボ株式会社

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